剧情介绍

  宋运辉(王凯饰)天资聪颖,却出身不好,一直倍受歧视,但是他把握住了1978年恢复高考的机会,抓住机遇,勤学苦干,当上了国企的技术人员,一步步晋升,奠定了成功人生的基础,但也在新时代的变革中逐渐迷失。与宋运辉不同的是他的姐夫雷东宝(杨烁饰)。他出身贫寒、属于苗正根红的“大老粗”,行动力十足。在乡村改革的浪潮中带领村民紧跟政策,一直走在时代的前沿。但由于自身文化水平不高,眼界不够开阔,最终绊倒在新事物脚下。如果说宋运辉和雷东宝的经历是国营经济和集体经济的缩影。那么个体户杨巡(董子健饰)无疑就是个体经济的典型代表,在翻滚向前的时代中,他手忙脚乱抓住过商机,也踩踏过陷阱,生意场上几经波折,最终拥有了自己的产业,成为了那个时代个体经济的典型代表。

评论:

  • 正涵 6小时前 :

    看完零点首映场,可以说白白浪费了我在阳间的两个半小时。大可不必。

  • 枫茹 1小时前 :

    把美国人的言而无信、缺乏诚信、没有担当、胆小怕事、贪得无厌的特点,黑得体无完肤了,呵呵!

  • 良斌 7小时前 :

    作为商业娱乐电影整体来说整体都挺好,有笑有泪。代孕,很好的一个社会课题,故事前半段很写实,后半段层层反转尽管也合情合理,但有点过于魔幻了,如果能一贯保持写实主义的节奏而不是为了迎合观众去走喜剧向,本片内容应该更有深度。

  • 聂春晓 4小时前 :

    半点自我反省的意识都没有🙃

  • 桂琬 6小时前 :

    2021年印度电影《如获至宝》又叫《代孕风波》是一部节奏明快,载歌载舞充满喜剧的故事片。女主角咪咪是个身材健美、面容娇好的舞者,最大的梦想就是去孟买当明星,无奈囊中羞涩,无法成行。这时一对美国夫妇来到印度求人代孕,在一个善良但贪婪的出租车司机巴努促成下他们达成交易。故事情节波波折折,结尾让人意想不到。看完电影后让我知道了,如果所有孤儿组成一个国家,其人口将居世界第9位,超过1.53亿儿童,需要父母照顾。其实能生孩子的可以做父母,不能生孩子的也可以做父母,生了孩子的不是自己的也可以做父母。

  • 老博厚 1小时前 :

    这是可以说的吗?老邓为了迷惑老格,设计了个绝不按套路出牌的计划,反正格看没看懂我不知道,我成功被迷惑了。

  • 浮曼雁 1小时前 :

    我看不懂但我也没受到震撼……这电影对路人观众都不是不友好了,是完全放弃了……

  • 舜燕妮 2小时前 :

    寻思找个喜剧看看,我就说这题材咋能做成喜剧,果然不是很喜。。。

  • 皇半凡 3小时前 :

    如果要深度可以走紀錄片形式。電影的微妙在於恰當地描述問題的現狀。最大的展現人情冷暖,世態炎涼!這是電影的特點。

  • 西门芮优 2小时前 :

    邓布利多之谜:格林德沃

  • 端灵寒 5小时前 :

    这个故事告诉我们,母亲真的经历十月怀胎,生育之苦才能体会和孩子的那种情感,但是有的抛弃孩子的不算人不配当母亲。

  • 果小蕊 7小时前 :

    但是作爲喜劇笑點真的一般般

  • 然树 0小时前 :

    题材切入大胆,前面有欢乐,后面有转折,欢乐与歌舞是常态,结尾的“母爱”值得深思。

  • 裕骞 2小时前 :

    小孩真的那么重要吗?郑爽想打掉的孩子怎么办?

  • 锁以彤 0小时前 :

    值得贡献一张imax,好久没有看完电影后影院里洋溢着这样的气氛了!!6.7分。你们缺德不缺德

  • 香桃 3小时前 :

    感动。也许,自己的传承真的并不需要有血缘关系。

  • 舒熙华 1小时前 :

    但就像那个空空荡荡的有求必应屋,占据我心的只有纷乱的回忆,那是哈利波特,不是我眼前的这不知道什么东西。

  • 溥乐天 0小时前 :

    我还天真地以为会拍左派的分野,哪怕是理想撕裂的细节也行,没想到p都没拍,还搞出个权力的合法性靠动物分辨wtf,这么唯心的选举也太幼稚了8;love翻译成感情,真就是当中国人全是英文盲;从真假哈利到真假suitcase,双生魔杖到双生麒麟,最纯净的生物从独角兽换到麒麟,不变地是每个魔头都是动物杀手;阿不思众所周知的秘密:有一个野心家前男友,不是克雷登斯的大舅而是大伯;大卫耶茨太差了,拍主题公园连奇观拍不好看,还能干点什么……麒麟和不丹,幸亏没写西藏,不然恐怕中国首映都没了。结尾的夫夫对峙戏之难看,华纳真的速死好吗,还要再拍两部除了浪费钱还能干什么……

  • 淑颖 8小时前 :

    又玩儿德三梗,可我觉得德三都比你们魔法世界民主...

  • 荆凝蕊 9小时前 :

    这才是高阶法师的战斗啊。但是神奇动物的存在感越来越低了。纽特这次感觉也不够酷。全程都是邓格两人的感情戏。看的是pre-first session,感觉整个卢森堡的人都出动了。

加载中...

Copyright © 2015-2023 All Rights Reserved