剧情介绍

  A DEA agent with PTSD returns home after a botched mission and must now protect his family from a home invasion after a recently freed convict and his henchmen come after their stash of millions inside of the agent's home.

评论:

  • 胡平莹 3小时前 :

    难看程度和毒液有的一拼,故事老套到能背出来,好在有莱托少爷的美颜和演技拖着。话说,这一位才是真·蝙蝠侠吧。

  • 橘歆 2小时前 :

    秃鹫只配活在彩蛋里是吧,我竟然觉得他是全片最帅的

  • 穰梦山 5小时前 :

    反派没有合理铺垫,动作戏仓促结束,甚至我怀怀疑中间被剪了几个小时,整部片给我的感觉就是急吼吼

  • 问永昌 1小时前 :

    一部以为看懂刷完豆瓣才发现其实等于没看但也不想二刷的电影

  • 错采南 7小时前 :

    跟《毒液2》的结构太相似了,仍然是除了特效和演技一无是处的电影,剧情太过尴尬,配角毫无存在价值,以及反派塑造的性格前后变化太大,有点生硬,莱托的气质还是蛮符合的,彩蛋比正片精彩,片尾字幕画面的迷幻居然是我喜欢的点,好家伙

  • 闳荷珠 0小时前 :

    这是新冠病毒侠吧,把新冠人形化了😂

  • 花彤 3小时前 :

    索尼的漫威宇宙除了小蜘蛛真的没法看。落后于时代的拍法。 当然因为没期待所以也不算失望 本来就是二线的角色 还拿出这样平平的作品 彩蛋还想和那个鸟人(抱歉 这个反派我也不认识)合作打蜘蛛么 还要拍? 也许下一部更好吧。

  • 梅舒 3小时前 :

    蝙蝠群和莫比亚斯共鸣的配乐完全成为了黑暗骑士的风格,一切向前推进的叙事逻辑都有迹可循(实在是美化)特效风格选得还算恰如其分,其余完全是老旧的工业残羹冷炙。

  • 羿倩雪 4小时前 :

    这是什么智障AI剧情哈哈哈哈哈。杰瑞德·莱托先生,您可以直播分享一下保养秘笈吗?我相信口碑一定比电影好一万倍

  • 闻人叶帆 5小时前 :

    談不上有多爛,反而是替索尼感到悲哀。想起來之前英國首映的時候,官方IG底下一條評論:「Good Movie for 2002」,我想那位網友是指2022年還在用這種duplicate的模式定義正邪,實在是懶惰成性⋯誠然,在MCU還沒誕生的年代,這種模式給上上個十年的超英B片提供了一種可能性,同時也不應該因為時代口味的變換而躺槍;but,索尼作為唯二活躍的漫威版權大戶是不是可以不那麼躺平呢?

  • 玥家 7小时前 :

    比较无聊的故事,看开头就能知道整部电影90%剧情,除了俗套之外,剧情上也有漏洞。粗制滥造的主题公园,结尾彩蛋也没看明白,突然要去做坏人了吗。

  • 郎鹏天 6小时前 :

    莫名其妙,你说差吧,但是又没那么差,但就是太一般太无聊太无味了,因为看到外网一片骂声后再看反而觉得也没那么不堪…(而且我蛮喜欢那个拖尾的哈哈哈哈哈(王者玩多了对不起…

  • 馨锦 5小时前 :

    搞出一个吸血鬼英雄来真的不知道是为什么,拜托,能用钱解决的问题都不是问题好吗?能合法吸血为什么要搞出真的大一堆事情来呢,富豪们你花钱买血都比较快啊!

  • 柏琪 0小时前 :

    预着烂的就不要这么婆妈了,都不会好好学下自家的毒液。

  • 萱彤 9小时前 :

    正片一个半小时的英雄电影,打斗什么都占了一半时间了,你指望它塑造什么细腻的人物性格

  • 钭俊楚 3小时前 :

    特效还不错,故事好俗套…少爷为了这个片子也是很辛苦,概念真的好像吸血鬼…

  • 芮芷文 7小时前 :

    SONY是真的找不到好编剧,虽然期望很低,也很难想象能把一个超英片拍的如此套路和无聊,故事模版和《毒液》一模一样,甚至连动作都刻意模仿《毒液》的“拉丝”用残影来代替。如果说《毒液》还有些喜剧元素,那么这部除了套路和拿不出手的惊悚元素就没别的了。唯一能让人兴奋的可能只有紧接《蜘蛛侠:英雄无归》多重宇宙的彩蛋,不知道SONY要怎么布局,怎么就那么不看好呢……

  • 桂月 5小时前 :

    一部以为看懂刷完豆瓣才发现其实等于没看但也不想二刷的电影

  • 莲枫 3小时前 :

    这才是真·蝙蝠侠而且超能力比复联那群厉害多了哈哈哈,除了故事俗套、变异太丑以外没啥大毛病,两团液体在城市夜空里飞来飞去打架

  • 雨婷 6小时前 :

    说实话,没那么烂,就是剧情的铺垫有点少了,再多点男主男二的相爱相杀就好了。还有最后的彩蛋真的是智障,明明第一部预告片不是这样的剧情。

加载中...

Copyright © 2015-2023 All Rights Reserved