丧尸末日小说 高清

评分:
9.0 推荐

分类: 喜剧片 港台 2001

导演: 凌潇肃   

评论:

  • 凯腾 1小时前 :

    其实跟《花束般的恋爱》情节模式如出一辙,都以年为经强调恋爱的长度,呈现出的男性和女性在亲密关系中所面对的不同困境也极为相似。但花束能尊重真实的遗憾,好说好散,各自默默向对方的背影挥一挥手;我们的故事却只能给男主假造一个虚妄的成功,来做破镜重圆的喜庆契机。瞒和骗、大团圆的文艺传统,真是继承了个彻底。于是这个声称发生在我生活的城市的故事,却还不如发生在东京的气息相通,有代入感。看三十而已的时候对这个cp有一点好感,就放了下饭,他俩还是顺眼的,却被片尾那些抖音视频倒了胃口。

  • 勾明德 9小时前 :

    中二病严重,动作设计还可以,小卡拉米太弱,缺乏打击感。

  • 文祜 1小时前 :

    疫情在电影里毫无体现,对爱情毫无影响,我也挺纳闷的!刚在一起分分钟妙不可言,结局时强行CP,现实里大概率再也不联系!

  • 扈飞丹 3小时前 :

    当我们观众傻子??一波回忆直接复合毫无逻辑????我们都没谈过恋爱 还是我们不是恋爱脑理解不了?

  • 周笑柳 6小时前 :

    安志杰值两颗星,别的就算了,盲或者不盲没什么区别,没有瞎了这个设定改成逆战一样说的通。。。

  • 回子轩 5小时前 :

    其实这个电影还不错哎。。。都市爱情的真实写照,一年之痒

  • 振谷 8小时前 :

    “今天晚上刚认识的,进展神速”的长MV。幼稚俗套到连对待狗子的态度也是一边说领养就要对它负责,一边不是给它更多的陪伴而是多养只猫?

  • 卫家奥 5小时前 :

    拍的很好下次不要再拍了,动作戏勉强给个三星吧

  • 季烨煜 5小时前 :

    拍的很好下次不要再拍了,动作戏勉强给个三星吧

  • 卫锦翰 9小时前 :

    冲打斗给三星,一星给安志杰,一星给女主,太帅了啊

  • 卫四泓 5小时前 :

    好久没有看到过如此温暖的跨年爱情电影了,暖的我心痒痒的,放佛忘记了去年一年中发生的所有不快乐的事情。冰雪奇缘里说的没错,真爱可以融化冰雪。片中江宇和陆鹿姗之间的化学反应让观众很舒服,因为足够写实,在爱情中的人们总是会不自觉的想要改造对方,把对方塑造成自己心中的理想型,但是在这个过程中他们对彼此的爱却从未消失,这也是最后达成圆满结局的重要条件吧。还有影片中妈妈对姗姗说的那番话 不要因为原生家庭的痛苦而故意伤害自己,过好自己的日子,不找对象,不生孩子,只要自己过得好就好。不愧是智慧的妈妈,太感动了。新的一年就要来了,我决定还是要继续期待爱情,有可以去爱的勇气。

  • 揭芷烟 8小时前 :

    哇,被女主惊艳了一下。(总感觉那个探长的角色好多余……)

  • 堵凌翠 5小时前 :

    很难不怀疑《以年》这片子拍出来就是割“养鱼”cp韭菜的,当初《三十而已》里的二人之所以经典,是因为他们为代表的婚姻关系,让观众看到了在大城市中的小日子。因为有足够大的反差,所以那些磨合和习惯都非常的真实且生活。可到这部影片呢,人物背景设定被完全推倒重建,可角色状态依然走过去那套直接移挪。虽然只是时间的区别,就足以撼动整个情感可信度的根基。况且《以年为单位的恋爱》中所有矛盾,都是老生常谈的空中楼阁式困境,看似好像都是现实问题,但其实每个人物都从来没有真正存在于现实之中。不能真正直面,不能真正解决,所有困境都是导演赋予的困境,那这悲伤又甜蜜的爱情也根本不是真实的爱情。

  • 危巍然 1小时前 :

    别轻易跟男的上床同居,靠不住

  • 岚格 0小时前 :

    我喜欢里面女儿的扮演者,程思涵。希望她以后能大放异彩

  • 卫瑞方 8小时前 :

    因工作忙临时出差不能去旅游吵架,因家里水管爆了、工作忙没时间拖干净吵架,因工作忙没时间带宠物狗看兽医吵架,因工作忙要陪投资人喝酒而且跟投资经理有暧昧关系吵架… 男主的工作忙跟我们打工人还不太一样,打工人被逼急了大不了辞职不干,这个男主是创业合伙人,自己已经投进去50万元资金,属于老板级别的工作忙,看起来远比打工人更心酸。5.0星,年度最佳,以年为单位,见证中国崛起,见证中国电影崛起。

  • 帅俊良 1小时前 :

    什么 很燃 网大 燃尼码 大尼马 …

  • 亓鸣晨 2小时前 :

    我喜欢里面女儿的扮演者,程思涵。希望她以后能大放异彩

  • 屠白桃 1小时前 :

    “今天晚上刚认识的,进展神速”的长MV。幼稚俗套到连对待狗子的态度也是一边说领养就要对它负责,一边不是给它更多的陪伴而是多养只猫?

  • 孙越泽 9小时前 :

    bug很多,旁边又刚好有个爱找茬的人,一直在疯狂吐槽。。。

加载中...

Copyright © 2015-2023 All Rights Reserved