超低的世界之医院篇 高清

评分:
9.0 推荐

分类: 国产动漫 2007

导演: 王正慧

剧情介绍

  未来世界里,一个叫智囊的团体缔造了一系列人类意识可以上传进入的虚拟程序世界的集合——超拟世界,这些虚拟世界的产生是出于乐于创造的简单原因,却被慢慢分化的各种利益团体想要加以利用,以达到自己的目的,一时超拟世界变得充满灰暗和勾心斗角。某天,在这些利益体之外,出现了两个单纯乐于在其中冒险的年轻人摩希和小K,他们展开的冒险之旅 每次都带来新奇独特的体验,这样的体验给他们孤单而迷茫的灵魂带去了慰藉,让他们的生活不再停滞中现实世界的单调与冷漠之中。反之,想要利用超拟世界的人,他们在其中渗入自己的势力,一心想要将超拟 世界的全部掌控,想将超拟世界中的人、物、规则,变成单一的工具,小K和摩希在发现这样的威胁之后,开始在冒险的同时也和这些势力展开斗争,在历险的过程中,他们也在一步步认识自己,治愈自己过去的创伤,变得更加成熟,找到了存在的意义。

评论:

  • 锦梦 4小时前 :

    2倍速看的。不知道是不是自己位置的关系,看完的感受居然是这哥们终于这么干了,资本家或者老板从来就不好当。看着工厂外面拉横幅的哥们,我想起的是曹德旺的那个美国工厂纪录片,老无所依的变态杀手老了还是很有魅力啊...

  • 空寄南 2小时前 :

    西班牙内涵喜剧电影,表面上很好的一个老板,其实所作所为都是假慈悲,为了自己的工厂!黑色幽默,拍的还不错。

  • 类鸿朗 7小时前 :

    Javier Bardem 曾經有人稱佢為外國版的黃秋生。早期一些B級電影做變態角色也難不倒佢,反而我更喜歡佢演這類資本家的角色,今次的演出的確非常好!

  • 逸侠 0小时前 :

    2倍速看的。不知道是不是自己位置的关系,看完的感受居然是这哥们终于这么干了,资本家或者老板从来就不好当。看着工厂外面拉横幅的哥们,我想起的是曹德旺的那个美国工厂纪录片,老无所依的变态杀手老了还是很有魅力啊...

  • 那拉天佑 7小时前 :

    “对员工的压榨干涉已经到了无所不用其极的地步。”

  • 蒿曼文 7小时前 :

    太尴尬了,水平基本是个《欢乐喜剧人》小品的加长版,对不起三谷幸喜的《魔幻时刻》。

  • 柏琪 2小时前 :

    开心时可以在雨中起舞,粗暴时像荒野的镖客,我可以接受你说我演技太烂,却不能接受这一切都是假的。没有镜头的表演可以自由发挥,没有剧本的独白可以发自内心。我继续跑着龙套,扮演着被殴打的替身,把男主角当成一场旧梦。没有谁可以质疑梦的真实,它意外存在于胶片里,像一些曼妙的梦,支撑着人生。

  • 邝梦竹 3小时前 :

    在电影院看过的全场笑声最大的喜剧电影!!太值得推荐了太解压!我和猫咪都很爱看!!不知道为什么看之前会有网上影评觉得不好笑 我是杀手卡尔哈哈哈哈 想到又想笑了

  • 薛丽玉 0小时前 :

    honestly6分都给多了。可能是文化冲突了,虽然很明白是想讽刺老板的伪善,可是我真的觉得他对待员工已经很用心了,相比之下这些乱七八糟的员工才真的是有毛病…

  • 镜悠馨 0小时前 :

    哈维尔巴登演技爆表,剧本围绕小老板一周的构思很精巧,非常值得一看,一部西班牙电影却拍出了属于我们的真相

  • 莲优 4小时前 :

    就…太舞台剧了太小品了。不是说悬浮肯定不好,只是这个没浮好,也不是说不能套路,但抄套路也多少得给点新东西。魏翔没创作出一个新的“尹天仇”或属于他的小人物。为了他杀青时的眼泪,多给一颗星。

  • 雪锦 1小时前 :

    作为一个喜剧 魏翔贡献了让我近5年来笑的最惨的一个片段。笑到流泪笑到岔气笑到差点断气哈哈哈哈哈 这还要什么自行车。

  • 诺成弘 6小时前 :

    马丽这角色完全可以换个颜值高点的。(也不至于每次给到马丽都要自带圣光。)

  • 胤铭 1小时前 :

    还可以吧,还算不错的一部电影,但就是没到我喜欢的那个点上

  • 鄂晴画 1小时前 :

    大过年的不想被教育 不想走心 不想有什么内心深层次细腻的触动 笑就完事儿~

  • 鄢元英 6小时前 :

    但听到满场笑声大概也知道包袱抖响了

  • 郎菁英 6小时前 :

    情节流畅且自洽的喜剧,在开心麻花的水准线以上,但可以猜到情节发展和煽情套路,所以给不了太高分

  • 杞雨竹 8小时前 :

    在西班牙是讽刺喜剧,在这里就是科幻喜剧,绝对是个优秀企业家啊

  • 祁丽薇 7小时前 :

    居然认真地看了一部喜剧,救火救得全世界着火的好老板,哈哈

  • 沐迎梅 9小时前 :

    剧本还是很好的,剧作有让我想到《三块广告牌》,大概就是主角一个人的目的和行径

加载中...

Copyright © 2015-2023 All Rights Reserved