剧情介绍

安德丽亚·瑞斯波罗格(《黑镜》《斯大林之死》)有望加盟两个新项目:尼古拉斯·佩谢执导的新翻拍版《咒怨》,和亚马逊&天空电视台打造的限定剧《零零零》(Zero, Zero, Zero)。

评论:

  • 闻人信瑞 3小时前 :

    我看了豆瓣简介才知道这是个导演的个人传记片???WTF

  • 有琴芷巧 6小时前 :

    孤独有啥的,孤独你就能当导演搞艺术啊?谁他妈不孤独?切。(大概酱。)

  • 祥静 0小时前 :

    每个孩子都有一个小白的时代,社交建立在固有的网络模式之上,非理性跟风显露,号称的坚固友谊死板单一全不可靠,与此相对的,跳脱程序的阿荣在一穷二白的情况下与巴尼真心相处,开发了更适合孩子个性释放的交友准则,怪胎不怪,只是缺少足够的理解。

  • 骏运 4小时前 :

    所谓的讽刺浮于表面,其实主角也不算是怪小孩,设定总有种和手机做朋友的感觉,用别的机器代替自己的机器被销毁这点一下让我观感很差

  • 莘寒雁 4小时前 :

    男主失去了机器人,为啥不再搞一个(代码不是还在吗)?这样朋友的友谊和机器人可以一起get啊!?顺便说最大的败笔是男主觉得荣才是机器人好朋友,就把所有机器人升级成荣这样的,有没有问过别人也想要这样的机器人?只能说动画主题不错,但是不能细抠

  • 桃初 7小时前 :

    Once upon a time in Napoli,少年索伦蒂诺的自传。美好而粗粝、杂乱却也鲜活的那不勒斯,寄托着这位天才创作者最柔软的眷念,最动情的回忆,固然还有最本源的自我。

  • 是念天真 4小时前 :

    我们社交娱乐的方式变得目不暇接,

  • 闳荷珠 7小时前 :

    从小朋友全家入侵hq就开始剧情崩坏。这之前的剧情完全值得五星。barney对着同学说对不起,我知道你们不是我的朋友的时候真是爆哭。电子产品对人类生活的影响完全变成当下最热门的主题了。

  • 驹咏德 3小时前 :

    2、只有失去,才能长大,亲人是这样,ZC也是;

  • 羊小凝 0小时前 :

    把虚假当真实,把囚笼当自由,娱乐至死。

  • 闾丘青雪 3小时前 :

    真奇怪,索伦蒂诺的电影总是私人的甚至不可靠近的,热烈的却又落到喧嚣世外,意味模糊下莫名其妙的复杂饱满,美与青春后背上有肮脏的痕迹。每次的观影感受都那么怪味,那么难忘,不耐烦又喜欢。

  • 针凡阳 7小时前 :

    就突然在某一刻…发现我不是一个酷小孩

  • 腾逸 7小时前 :

    工业体系、技术思辨、普世价值与人文关怀的有机统一,不佩服不行。

  • 范姜阳泽 7小时前 :

    仅仅孤独、痛苦是不够的,对于拍电影而言。同样,仅仅真诚。美也是不够的。

  • 茹静 6小时前 :

    年度最后一部佳片。葬礼让每个人不同的辛酸困苦、讽刺迷信借老妇之口说出。“通过我进入苦难之城,通过我进入永恒的痛苦,通过我你就能在迷失的人群中穿行”。是将自己放入宏大文本的剖析。幸存者携带无法治愈的悲伤,上帝之手因此被否定,不管是马拉多纳的拯救之手,楼上老妇的用私处洗涤伤痛的使命之手,小修士的信仰之手。都无法回答哪里有方向?哪里有勇气?怎么找到真正想说的话?甚至是否真存在不得不说的话?诸类种种命题。缪斯、兄弟、自由、梦幻般的信仰符号,随着那不勒斯时代一同逝去。唯有被抛弃所带来的痛苦,才能作为生命力,即使万般不情愿,厕所大门也终将推开。

  • 耿英韶 7小时前 :

    实际上迪士尼的选片机制估计远比我们想象中的复杂,与时俱进的剧情是一方面,但是这个剧本从商业上来说最大的好处之一恐怕是带货。Ron为什么那么像大白,因为大白的周边可能比票房还赚钱啊。虽然说爆款往往不是计划出来的,但是这种随机性并不改变商业逻辑。当考虑到这些因素以后,这个动画片其实可以说已经非常优秀了。

  • 祥莉 4小时前 :

    介于三四星之间的观感,若没有同类型朱玉作品在前能手松点,可无论从机器人角色还是故事形式,都有过重的模仿痕迹,那些打动人心的泪点似乎就并不奏效了。

  • 荣姝惠 7小时前 :

    谢谢索伦蒂诺给了全部谜底,应该是第一次拍得这么平易近人了。所有元素和《绝美之城》全部对应,作为看者,是少年版。

  • 集新梅 3小时前 :

    我们创造了前所未有的神奇玩物,

  • 波痴凝 2小时前 :

    讽刺tech大佬已成为新zzzq;把奶奶设定成苏联来的然后有一系列刻板印象实在太让人恶心了;电影主题想说交朋友,但主角这个小孩从一开头就是连个能自我沉浸的爱好都没有,只是自卑玻璃心,totally uncool ,那没朋友不也是很正常的事吗……而反过来说那些没品的狐朋狗友需要了干嘛呢?可能是反映美国teenagers的心态吧。颇为无聊。

加载中...

Copyright © 2015-2023 All Rights Reserved