森林味的风熊教授 高清

评分:
9.0 推荐

分类: 剧情片 2006

导演: 陈国

剧情介绍

  自然是伟大的,我们应当对自然充满了敬畏。
  在人熊山,一直有着人熊的传说,他们昼伏夜出,捕食各种动物为食,人熊山的很多村民的祖先都有过和人熊搏斗的经历,有的人说其实就是狗熊,有的人说是原始巨猿。但更多的现代人只是听见人熊的嚎叫,却没有真正见过。尤其在月圆之夜,人熊的嚎叫能传出好几公里之远。
  当年日本731部队溃败前夜,匆忙在人熊山销毁各种基因试液和细菌武器。令人奇怪的是,销毁基因试液的小分队却没有一个人回来,就这样无声无息的消失了。日本战败后,这片森林就再也没有人进去过。后来得益于政府封山育林政策,人熊山就逐步淡出了人们的视野,渐渐消失在人们的记忆中。
  一个北京的地产集团为了开发绿氧别墅项目,派5人考察组开进了人熊山考察选址。但是谁也没有想到,这一举动,打乱了人熊山人与人熊互不侵犯的默契,上演了一场异常惨烈的变异生物灾难......

评论:

  • 卫虹燕 1小时前 :

    日影在“去血缘”化亲缘关系的探讨真是一直走在前列啊,石原里美演技不行,永野芽郁真是又漂亮演技又好!

  • 充语梦 4小时前 :

    东野是块好牌子,但是还是避免不了有种我木村男神被消费了的感觉……

  • 张飞昂 8小时前 :

    案件的交代没有上一篇那么清晰了,诡计也没有上一篇精彩,但仍然期待续作。

  • 彩凡 9小时前 :

    虽然案情没头没尾,但有长泽雅美真的是太好了

  • 承曼蔓 0小时前 :

    如果这部电影换成是国产剧,估计肯定是4分左右的评分。

  • 卫锦翰 4小时前 :

    带一点童话色彩,还蛮有意思的。卡司都蛮喜欢的。

  • 信星津 9小时前 :

    血缘是不是最重要的,可能人格魅力会使得可爱的人们都走到一起吧。

  • 危学名 9小时前 :

    扎扎实实哭了两个小时,东亚人这卑微又温暖的泪点啊。

  • 干觅双 7小时前 :

  • 彤锦 0小时前 :

    不太真实,除了毕业歌曲那一段难以共情!剧中人物都太过理想化了。女主为啥不改口叫爸啊… 两星作品,但是永野芽郁演高中生实在是太青春了加一颗星。明明是催泪弹但是丝毫没有哭出来。

  • 婧雪 3小时前 :

    流水账式的温情戏,挑不出大错,就是寡淡温吞激不起波澜,最大的看点就是永野芽郁的仙女落泪//田中圭和永野芽郁怎么看都不像是父女啊,甚至还有一点夫妻cp感,对不起......

  • 冯雨彤 9小时前 :

    所以从来都觉得亲情和血缘并没有什么特别直接的关系。

  • 昂晓灵 9小时前 :

    去la就是为了要转场吧,老在一个景里拍多没意思。

  • 初沛 9小时前 :

    有一个相对猎奇的设定但其实整体是没有情节推动的,所以真的又啰嗦又平淡。半夜吃香蕉也是一样的问题,这个导演就是这个路数了。但是!!!为了永野芽郁的哭戏真的值得看!结尾镜头太美了!想打印出来贴在床头的程度!!!(造型师为什么这么用力?又土又不正常……

  • 卫一凡 8小时前 :

    1、剧情很平庸甚至一些情节还很尬,最后莫名其妙来一段感情戏。

  • 刑泽语 3小时前 :

    等能去日本了一定是要去royal park住上一晚的

  • 摩梦山 4小时前 :

    这一本原作的case就不如上一作,电影还做了一些简化。有些伏笔细节上也处理得比较马虎。不过一闪而过的塞尔达野炊还是让我笑了。

  • 嘉树 3小时前 :

    东野圭吾犯罪动机的复杂性,在这里出于种种原因被简单化了。然后就剩下支离破碎的天王耍帅和各路人马配合。 两个小时,如坐针毡。木村还是帅的,长泽还是美的,但电影是失败的。

  • 喻莎莎 8小时前 :

    这部片子在我心里有着超四星半的评价 刚开始是从末尾1/4处看起的 妈妈的最终离去令人泪流 但优子却可以微笑面对 片尾优子继承了母亲的乐观与豁达 对着爸爸说 一直笑着 会遇见好运气呀 言语中的喜乐 像极了梨花。谁的生活里不曾有过平乏的时刻呢(物质或精神上) 而妈妈却可以坦然地笑着说 “今天获得了好多面包边呀”“让我们躺在电热毯上奢侈一下吧” 我们缺乏的岂是困难的历练呢 明明是这份面对生活的勇气和乐观啊!为了优子的妈妈 放弃了很多东西 却为她争取了很多东西。最后 身患重病 却不想麻烦身边的人 直到撑不住了才来求助。如果她仅仅是为了拥有孩子而抚养优子 那又为何做那么大的牺牲呢 她本可以不用满足那个弹钢琴的愿望的。但她这么做了 她负起优子的生活费 为她不惜多次改嫁 最后 在病中仍为女儿亲手挑选婚纱

  • 婧紫 2小时前 :

    哪怕是石原里美,这个价值观也不认同。前面80分钟还不错的

加载中...

Copyright © 2015-2023 All Rights Reserved