剧情介绍

  “霸天虎”的先遣部队旋风和毒蝎袭击了美军位于卡塔尔的军事基地,与此同时,路障帮助他的搭档迷乱潜入了美国总统的座机空中一号,通过电脑获悉,要想找到威震天就必须找到维特维奇家族的那副眼镜,上面有威震天关于能量块的信息扫描,而它现在的拥有者萨姆•维特维奇(希安•拉博夫饰)成为了“霸天虎”攻击的目标。
  萨姆是名高中生,学校里没有人相信他讲述的关于这副眼镜的历史,失望之余,萨姆把眼镜放到网上拍卖,然而从未引起买家的兴趣。这时父亲送了一辆破车给他,这辆车恰好就是“汽车人”大黄蜂的变形。大黄蜂帮助萨姆交上了漂亮的女朋友(梅甘•福克斯饰),但很快就遭遇了“霸天虎”的袭击,擎天柱带着其他“汽车人”赶到,一场机器人大战由此拉开了序幕。

评论:

  • 良锐 2小时前 :

    被迫去看熊出没大电影结果被震碎三观!对不起🧎‍♀️是我之前格局太小了!我以后都不敢瞧不起熊出没了!

  • 阳含灵 8小时前 :

    人物群像非常鲜明~~~叼叼絮絮中掺杂着狗血冲突,非常不错的一本!!

  • 衣若翠 0小时前 :

    牛夫人:

  • 邵运凯 7小时前 :

    远远第一次在影院观影。关键字:绿色生态、反对战争

  • 段干子默 0小时前 :

    贺岁片唯一常青树居然是熊大熊二。。。和光头强

  • 纪流丽 7小时前 :

    虽然音乐和镜头非常克制,情感却非常细腻,听到了周围观众的啜泣声。

  • 淦秀妮 0小时前 :

    国内好像很少这种diss媒体的电影,不过想来也是宣传工具怎么可以有错呢~

  • 甲元蝶 9小时前 :

    7.6。不知道现在的天空下也发生着不同的伤心事呢。愿逝去的人不要走,愿活着的人幸福的活。人们再多的伤心难过还有开心,都会消失在时间里。电影冲突较为集中,如果真发生这样的事情,记得看《犬舍》

  • 藤孤菱 8小时前 :

    视觉上再次升级,好到让人惊讶。第一幕做得挺不错,可以对标《冰河世纪》那类娱乐动画了。尤其是吃冰淇淋的动作场面,奇观与趣味都挺足。不过情节慢慢有点走不动了,渐落俗套。借鉴也很多,《蜘蛛侠》《钢铁侠》《黑豹》……

  • 频丹秋 4小时前 :

    各种超英、科幻片的大融合

  • 相修远 3小时前 :

    参照近在眼前,大家不要装瞎。最该死的永远是自以为是、自我感动、假他人之悲痛网暴真正处于痛苦中的当事人的虚伪愚蠢的旁观者。前2/3刻薄地攻击了所有人并时刻提醒着观众这一点,最后一部分也写得漂亮,老套但能让人信服。建议亚当麦凯来看这部学下有深度的媒体讽刺和真诚的“救赎”结局到底该怎么拍。

  • 珊静 6小时前 :

    看完之后有种说不出的滋味。整部电影中每个人都是这场变故的受害者,感受到社会对于受害者的冷漠,媒体的恶意,亲情关系间的麻木,社恐被社会的误解,所有的问题因为一条人命捆绑成一个死结。引发出更多的悲剧发生。父亲最后试着去了解女儿的喜好让我感觉又讽刺又心酸。就像听了很多次的那句话一样:人总是失去了才懂得珍惜吧。

  • 简千秋 6小时前 :

    善用媒介,善用网络上释放的每一个信息,不要因断章取义而偏颇了你的判断力……

  • 美钰 3小时前 :

    性格决定命运,好好活着不能想太多,本来打三星,结局加一星

  • 静妮 6小时前 :

    朋友推荐,第一次进电影院看“熊出没”大电影,而且还是科幻与环保主题的。话说现在凡是与科幻有关的IP都挺火,所以“熊出没”系列也没能免俗,这一部在系列中不算出色,整体设定显得低幼且无聊(小朋友们或许爱看?),除了熊二变身与高燃打斗段落可看以外,其余都乏善可陈。尽管是一个人包场结果还是不争气地睡过去了,就像在看中学科教片一样人昏昏欲睡……不过片中的设定还是深得我心——宇宙之大却“只有一个地球”,疯狂的人类请不要再破坏环境了,否则我们将成为无家可归的流浪儿。

  • 雅敏 3小时前 :

    收获历练、成长蜕变,要成为英雄的熊二,第一个踏上月球的熊,才能如约陪伴,能够坚持善良和勇敢,所有孩子都能成为英雄,充满想象力,好奇心和想象力,科学的好奇心以及对未来想象力的同时,也创造了非常多的亲子互动时光,父母在跟孩子感受故事的魅力之外,笑与泪中成长,保护环境、爱护家园,家是我们永远的根,挽救人类的文明和家园,活力满满开启欢乐又幸福。

  • 纳玉英 3小时前 :

    本来以为结尾会有个反转,结果并没有,一群玻璃心在感动自己而已。

  • 玉玲 4小时前 :

    有一些自知的恶与不自知的恶相互爆发,法律与道德困境后的答案,是一片空白。

  • 祈亦巧 0小时前 :

    这是一部整体氛围压抑、虐心、伤感、现实的作品

  • 竭若灵 0小时前 :

    固执的老父亲释怀的很突然…如果没有桃李可能根本不会看

加载中...

Copyright © 2015-2023 All Rights Reserved