又一部由碎片妆点的非电影,摄影机截取了种种图景却根本没有在拍,干瘪的移动火柴人根本称不上角色。网飞,烂片的神
后半小时是什么纱布剧情!合着高斯林是神,女主是圣母,女孩是高斯林亲妈嘛!还不如让高斯林和埃文斯脱衣服打上俩小时呢,恶心!祝罗素兄弟不得豪斯!
场景,泰国酒吧烟花气球,造假护照男家的内景,两人位沙发上打毛线的猥琐男,布拉格她家内景,布拉格城市场景(广场 雕像),这个电影世界广场和城市里被牵连的路人真是倒血霉了,布拉格的有轨电车(布拉格场景建筑太美了),古堡场景,玻璃透下的彩虹光线(造假证和古堡),喷泉最后场景里的逆光,很多场景很适合画画。女主和克莱尔的颜,眼睛是真大,女孩的台词(特别喜欢她在泳池边那段表演 他西西弗斯的名字纹身),白人想出的酷刑就是这?(想起友邻说的白人觉得最大的痛苦是买不到大麻。白发痛苦大叫的表情太假)。电影里男主倾尽全力救女孩(包括临阵倒戈鲨手?看着他不像在乎女孩那种太假)现实里的白人,鬼父和萝莉岛。他们在臆想中一遍遍的创造英雄,他们在现实中一遍遍的创造苦难。短发女上司不错。转场地名和色调这是学杀死伊芙啊
看得好无聊,一打开进度条还有一小时…RG和CE的肉体加起来也不够挽回.
把Ryan Gosling和Chris Evans请来就说了这么个故事?你还不如让他辆演同志爸爸为了美丽女儿的抚养权大打出手最后激烈性爱和好呢。
本年度目前的最佳动作片。不要看MTC和RM的评分,忽略掉所有批评剧情的评价,安心的欣赏罗素兄弟镜头语言下最简单的动作片。如果说John Wick是现代枪战动作片的杰作,这部GrayMan就是另辟蹊径的海报艺术。没有繁枝末节的剧情,没有过于深度的角色,只有单纯的英雄主义和戏谑官僚主义的儿女情长。【复制自评论区大神的开头,因为描述的太好了!】坐等续集,干掉上司为老上司报仇!拍的好的话,可以与《极速追杀》并列枪战头牌了!一个从狗狗开始,一个从小女孩开始!
网飞前期宣称要打造成007级别的系列作品,但除了帅哥美女搭配以及不停的城市华丽转场有点照葫芦画瓢的意思,风格完全没有007系列的冷峻严肃,主角也没有邦德的魅力,连动作戏和节奏感都远不如导演之前的美队复联。不过降低期待和要求,也算是个不出彩也不无聊蛮养眼的爆米花电影。我正式宣布高司令的帅度在我心里超越了桃总!
是因为要显示自己狠砸了钱,所以找了只能拍网大的罗素兄弟来拍吗,真的有自信。
高司令太帅了 帅拉了 三颗星全给他 文戏和节奏都不行 打戏可以(罗素兄弟的巅峰可能永远留在美队2了)而CE还在演利刃出鞘那个角色😅ana漂漂😘
竟然有两个小时,看了一些平平无奇的内容。很难相信这个阵容没有出彩的地方。美队真的不在意自己的颜值,心疼一下我自己。
看完我桃这个造型,我感觉桃总才应该是牙叔的第一人选
前半段拍的是个啥?节奏乱七八糟不说,连动作戏都没好好设计过,后半段真的打起来之后稍微找到点感觉。整体就老套且不精致。
高斯林估计缺钱吧,才要拍这种片子。电影的人设还有桥段设定,有模仿道格里曼电影的痕迹,动作场面比较水。
看完缓缓打出一个?这不是把近十年来动作片的经典分镜剪一剪都能剪出来的电影吗?直接上fan cut就好了你还写剧本搞这么多大卡司重拍做什么。喜欢没事用drone的摄影真的无感。对剧情无意义的炫技都是在装逼好吗。
能看出投资很大,花费很高。但是钱都没用到地方上,只为了一味追求大场面,而忘了最重要的
该给的大场面一个不少,也没有任何记忆点,果真就是一部手机划屏时的背景电影
还挺好的周五晚电影。不管怎么说高司令仍然很可,桃总也特别适合演这种变态反派,禁欲西装的Rege更是性感出天际,仅仅冲着这些就可以及格了。打斗戏是多少有点弱,不过也还算干脆吧。镜头画面和光影色调真的很讨喜,很多地方的确有2049的恍惚感。然而故事和逻辑上确实还是太弱了(大部分和小姑娘沾边的情节都很说不通),不合理的地方多到加强版主角光环都可以忽略了(Six的开挂程度简直堪比正当防卫的Rico)。片子舞台全球铺开不过却有点割裂,有种为了全球化而全球化的感觉。但是不管怎么说吧,整体看下来观感尚可,在网飞的动作大电影系列里面算是很好的了(比鬼影特攻好出了一整个红色通缉令的程度,比惊天营救还能稍稍强一点)。所以还是愿意给到四星,而且期待有续作能够把故事圆回来一些(虽然一般都是越描越黑)。
可以看出制作的团队是好莱坞顶尖的短视频团队,无人机确实炫到我了。但是这电影的节奏和内容都太几把诡异了。节奏好像在拉稀,一开始就给观众姥爷们闻味儿。内容四不像装逼刻意,不好好说话还搞理想国和叔本华西西弗的内涵把戏。我不清楚这兄弟俩为啥要这样拍电影,可能他们痛恨网飞,也有可能他们想搞艺术,嘲讽《谍影重重》,然后影史留名/“这只是另一个星期四”/崇明岛
特工片烂梗大合集,这两个多亿糟钱花得,网飞拍这玩意是为了炫富嘛。
Chris Evans的角色也太蠢了吧……
Copyright © 2015-2023 All Rights Reserved