上海江滨造船厂女电焊工、劳动模范丁小亚，来到南方疗养院疗养。但是，她惦记着工作，更怕大家疏远她，第二天便离开了疗养院。丁小亚的行动，引起记者舒朗的注意。舒朗回到了阔别多年的上海，他从小生长的长乐村发生了许多变化。他意外地发现，丁小亚是妹妹舒秀云的好朋友。丁小亚准备带礼物去参加同班组女工朱丽芳的婚礼，却没想到朱丽芳因为她是劳模而未邀请她。在邻居中，另一位没被邀请的是曾经当过工读生的男青年杜海。长乐村沉浸在一片欢乐之中，丁小亚和杜海显得格外孤独。次日早晨，大家还都没有上班，丁小亚已全身心地投入到工作中，．忘却了周围人对她的冷落。可组长陈金根和朱丽芳仍对她冷嘲热讽，这引起了舒朗的关注和深思。在船体合龙中，高吊坏了，丁小亚到动力车间求援。动力车间的小伙子提出和她掰腕子，声称她赢了谁，谁才和她去修高吊。钳工杜海故意输给丁小亚，然后带着另一名钳工黑子登上了百吨高吊。高吊出了事故，杜海奋不顾身救了黑子，但因他过去的“历史”，却受到了不公正的待遇。丁小亚同情他，也了解了他。舒朗热情地帮助丁小亚，希望她能顶住周围的压力，从孤寂中摆脱出来。同时，他发现自己已倾心于丁小亚了。组长陈金根因丁小亚拒绝了他的无理要求，便在一个大风天，故意让抱病上班的丁小亚到高空作业，结果丁小亚从船头摔下来，住进了医院。这次事故震动了班组每个人的心，陈金根在公休时独自来到厂里，将丁小亚的工作，继续下去。舒朗向伤愈的丁小亚表达了爱慕之情，却被丁小亚婉言拒绝。长乐村发生火灾，杜海、舒朗等奋力抢救。火灭之后，朱丽芳发现录音机不见了，便怀疑杜海所为。舒朗为杜海辩解，她仍然不信。真相终于大白，杜海的行为深深地打动了长乐村的人们。丁小亚紧握舒朗的手，感谢他关键时刻为杜海作证，原来她的意中人就是杜海。一个黄昏，舒朗完成了采访任务，要回北京了。他告别了长乐村的人们，带着生活给予他的启示和深思，踏上了归途。杜海帮助朱丽芳盖房收工后，拖着疲惫的步子走到家门口，发现丁小亚正在为自己生火做饭，两人默默地对视着，杜海慢慢地向丁小亚走去……
影片力图塑造生活中可触摸的、活生生、有血有肉的人物它涉及了当代青年在生活中遇到的社会总是真实地表现了他们的快乐和苦恼、追求和向往，并以他们的经历和遭遇，用他们改变自身和周围状况的奋斗精神，向观众表明创作者对社会、对生活和态度和观点。
没有狗血剧情的青春电影。起承转结自然不突兀，最后矛盾高潮的爆发直击泪点。在队长张伟看到了我们大部分普罗大众的影子，学业普通，做着普通的工作，挣着普通的收入，平平凡凡，难以得到长辈，亲戚的肯定，而心里却间或憋着一口气，不是证明给谁看，只想变成更好的自己。
希望以后多点这种青春片🙏🏻
我认为有意义的便有意义，值得付出的从来不只能是功利的，反精致世界的一碗鸡汤。感动又心酸，扭桥还需要网红舆论去压学校才能完成。
接地气的本土改编，生硬的亲子师生关系
虽然没有那么高光过，但是结尾让我想起了初中毕业晚会那天停电，我们几个凑钱把镇里唯一一台柴油发电机租来发电，如期举行，宛如青春岁月里的一首《笑脸》:“常常地想，现在的你，就在我身边露出笑脸……”
削弱了原作的喜剧元素，加强了青春运动热血和突破自我，本土化的不错，只有暗恋有逃课有片中家长的教育的高中可能才更贴合我们的高中。如果是在夏天上映的话估计票房还能再冲一冲，今年夏天的片子跟国庆档的可是差远了。
我们的语境下，拍成这样，还想怎么样？这才是该有的电影。
【7.2】
其实拍得还不错，也不尴尬，本土化得挺好，唯一出戏的是不太像国内的高中，更像是大学。可能就是我不太吃青春片的风格的原因吧，看下来总觉得没啥共鸣。
有哭有笑能调动情绪，节奏不错，算是不错的电影。为了缪纪君看的，近几年见过最帅的帅哥可能就是这些少年了。个人认为，所谓“爱情线”根本不是为了“市场”而设置的，缪纪君是特别耐看的女孩子，但她或许没有所谓的校花那么亮眼，实际上是给观众一个代入与帅哥校园恋爱的感觉。
清爽可爱，五个扑水少年选角挺好（高飞好帅🙈）。
如果说 ，我的世界 不能等到 万里晴空，
《五个扑水的少年》超级惊喜！
还不错，但也没有那么好～可能国内太久没有看得下去的青春片，导致大家都有点过于激动了。几个演员的不做作演技，还是有加分，让本来俗套的青春剧不油腻，也是一个本事👍
挺感动的，尤其是看到蓝色天空迟暮时不自觉想到即使时当下萧条环境中永远都有人始终还有信念去继续坚守这个行业，导演说自己的作品上映仿佛“上交作业的小学生，紧张期待着反响”，蛮可爱的。
队长独自练习蹦床到最终突破自己佛系性格这段是高光
水泳部已經有了，空手道部還會遠嗎？（意味深）
五个扑水的少年很好看，辛云来、冯祥琨、李孝谦、吴俊霆、王川来扮演，他们身材还不错，穿泳裤也很迷人！我也不挑食的，我都好想要！
7，中规中矩没有华彩的作品，表演和镜头都缺乏表现力。
也许这才是青春的诠释吧，平凡的你我也想在人生中追求一抹闪耀的痕迹。是一部很不错的夏日热血番。
Copyright © 2015-2023 All Rights Reserved
